В период действия военного положения в Украине каждую неделю появляется новый законопроект о труде.

11 апреля на сайте Верховной Рады был зарегистрирован законопроект №7275 о том, как получить статус безработного для переселенцев без документов. Среди авторов законопроекта есть нардепы от Днепропетровской области Анна Личман и Елена Криворучкина.

В пояснительной записке написано, что из-за войны 30% экономики не работает и около 6,5 млн человек потеряли работу. Чтобы получить хоть какие-то деньги на жизнь, необходимо стать на учет в центр занятости, но не все те, кто потерял работу и дом, успели забрать с собой документы.

Авторы законопроекта предлагают на время военного положения и в течение 180 календарных дней после его отмены:

  • предоставлять статус безработного переселенцам, у которых нет нужных документов и которые официально не уволены;
  • установить максимальный размер пособия по безработице на уровне не более 1,5 минимальных зарплат. Официально до октября 2022 года минимальная зарплата – 6 тыс. 500 грн. Получается, что 1,5 таких зарплат – это 9 тыс. 750 грн.
  • пособие по безработице будут выплачивать без личного посещения центров занятости. Но при условии, что безработный будет подтверждать свой статус всеми доступными средствами связи (по электронке или с помощью звонка);
  • размер пособия для тех, у кого нет необходимых документов, будут определять по информации из реестров и баз данных;
  • тех украинцев, которые находятся на оккупированной территории и там, где идут активные боевые действия, не лишат статуса безработных и будут продолжать выплачивать пособия;
  • Кабмин должен упорядочить механизм выдачи и продления разрешений на работу для иностранцев и лиц без гражданства в условиях военного положения. Для граждан рф и беларуси такие разрешения могут выдать после согласования с СБУ;
  • вводится пособие по частичной безработице. На это могут выделить 741 млн. грн;
  • потерять выплаты можно, если безработный больше 30 календарных дней находится за границей или если он не напоминал о себе в центре занятости в течение 30 рабочих дней;
  • если работодатель во время войны трудоустроит у себя переселенцев, то может получить от государства компенсацию на оплату труда таким работникам.

Государство может выделить 300 млн грн для тех, кто решиться открыть свое дело во время войны.